nouveau blog de l'Association Comité d'Entraide Ceric Auto

Vous pouvez consulter le blog de l'Association Comité d'Entraide Ceric Auto

à l'adresse suivante : http://associationceca.blogspot.com/

C'est la suite de la disparition de Ceric Automation et du Comité d'Entreprise.

En vous remerciant pour vos éventuelles critiques, remarques et commentaires.

A bientôt sur notre blog et à vos plumes.

Manifestation du 15 Avril 2010 à Paris

Cliquez ICI pour accéder à un petit reportage photos réalisé par Gh

Manifestation Jeudi 15 à Paris.

Bonjour,

Concernant la manifestation de ce Jeudi 15 à Paris :

Départ en bus de Nolay à 5h

Départ en bus de Beaune à 5h 30 (parking péage de Beaune Sud)

Aucune participation financière n’est demandée.

La manifestation et le parcours ont obtenu l’accord de la Préfecture de Police de Paris. Merci CKF.

Nous devons nous faire entendre alors venez équipés : sifflets, corne de brume, mégaphones, sans oublier les t-shirts, banderoles et pancartes.

Nous déposerons tous une brique ou une tuile dans la cour des bureaux parisiens de Legris, geste symbolique de ce que Legris a voulu détruire en France.

Prévoir casse croûte.

Il n’y aura que deux bus, il reste quelques places, inscrivez vous !!!

Le CE et l’Association.

Ps : j’ai déjà été contacté par l’AFP

Gh.

Manifestation du 9 Avril à Nolay

Les 150 lettres de licenciement sont tombées comme un couperet.

La, très aimable, formule employée est : « Vous ne faites pas partie de l’effectif repris ». Merci Mr Legris ; Merci Mr Jacob ; Merci Mr Taton.

Dans ce contexte et dans le cadre de la journée « Anti-LEGRIS » nous avons organisé une manifestation devant les locaux de Ceric Automation. Nous avons eu une très forte participation de nos collègues, des habitants et des élus locaux.

C’était pour nous remonter le moral, échanger des idées et enfin tourner la page de ce triste épilogue. Journée marquée également par l’enterrement de Monsieur Rasse, cofondateur de la grande famille CERIC. Adieu Monsieur.

Distribution de tracts.

Dans une ambiance électrique, sans concertation préalable, un barrage routier se met en place.

La route est bloquée.

Cette manifestation nous a permis de récupérer des fonds pour nous aider à préparer notre prochaine manifestation, le Jeudi 15, à Paris avec les autres CE.

Le CE vous communiquera l’heure de départ en bus.

Restons mobilisé et VENEZ NOMBREUX !

Merci à tous les participants, aux généreux donateurs et particulièrement aux bénévoles.

Gh

Ps : Je propose que cette date, soit la journée « Anti-LEGRIS » de référence et qu’elle devienne la date annuelle de rassemblement de tous ceux qui ont fait partie de la famille Ceric.

Réunions Pôle emploi le 16 avril

Bonjour à tous,

Il y aura 2 réunions Pôle emploi sur chaque site de Ceric Automation, à Nolay (salle de cantine à côté du CE) et à Montchanin (dans les locaux).

Elles auront toutes lieu le vendredi 16 avril, à 8h30 et à 10h15, pour un souci de nombre nous demandons à :

- Tous ceux dont le nom commence par la lettre A à F de venir à la réunion de 8h30.

- Tous ceux dont le nom commence par la lettre G à Z de venir à la réunion de 10h15.

Appel du 15 avril 2010

Le jeudi 15 avril aura lieu une manifestation à Paris.

Cette action, contre le groupe Legris Industries, est organisée par tous les CE des filiales concernées.

Tous ceux qui souhaitent y aller sont priés de s’inscrire demain lors du barbecue ou de nous prévenir par e-mail.

Cela nous permettra d’organiser le nombre de bus qui seront pris en charge par votre CE.

Votre comité d’entreprise.

Manifestation du 1er Avril à Chalon sur saône

Le PSE de LEGRIS = Poisson d’Avril POURRI !

La manifestation a eu lieu lors de l’audience de conciliation de nos collègues Montchaninois au Tribunal de Chalon sur Saône :

Point d’étape avec Maitre Rilov. Pas de conciliation, nouvelle audience le 8 Décembre.

Maitre Rilov a été agréablement surpris du large soutien apporté à nos collègues.

Ces actions renforcent son action devant les tribunaux de prud’hommes.

Départ, encadré, de la manifestation dans les rues de Chalon.

Blocage d’un premier carrefour.

Symbole fort : Le Pole Emploi.

Défilé dans une des plus grandes Avenue de Chalon sur Saône (oups, nous avons dévié du trajet préétabli) .

Sitting.

Occupation symbolique de l’hôtel de ville.

Centre ville :

L’obélisque :

Le Palais de Justice.

On entendait « Legris en prison » !

Plus d’un milliers de tracts ont été diffusé aux passants, commerçants et élevés.

Merci a vous tous et à nos collègues du Comité Keyria France.

Tenez vous prêts et restons mobilisé. Mardi le CE vous communiquera l’action de la semaine prochaine.

Gh

Un nouveau départ pour Ceric Automation

Lors de l’audience du vendredi 2 avril 2010, le tribunal de commerce de Dijon a confirmé l’attribution de la société Ceric Automation à ses cadres repreneurs ; Ceric Automation créée à Nolay (21) en 1961, est spécialisée dans la conception et réalisation de systèmes de manutentions et l'informatique industrielle pour les usines de briques et tuiles.

La nouvelle structure, financée à hauteur de 4.5 millions d’Euros, reprend 47 personnes sur le site et sera présidée par Philippe Penillard, porteur du plan de reprise "Tellus" et ancien directeur général délégué de Ceric. La société locale ACSM, spécialisée dans la fabrication métallique, reprend quant à elle 8 personnes des ateliers et développera son activité en partenariat avec Ceric Automation. Ce sont ainsi 55 emplois qui seront sauvés sur les 205 salariés actuels.

En France comme à l’international, Ceric Automation se positionne désormais en entité indépendante d'ingénierie et réalisation au service de ses clients en France et surtout à l'international. Elle entend continuer à travailler en collaboration active avec ses partenaires historiques français et étrangers, en particulier ceux issus du groupe Ceric.

Ceric Automation va s’appuyer sur ses 400 références en usines de briques et tuiles livrées dans le monde. Le lien étroit que Ceric Automation a su maintenir avec ses clients permettra de redémarrer rapidement avec les activités de service et de maintenance. Et surtout, Ceric Automation compte retrouver sa place de leader et d'innovateur sur son coeur de métier : la conception et réalisation de manutentions, la robotique et l'informatique industrielle pour l’industrie de la céramique.

Ceric Automation entend parallèlement se diversifier vers d’autres secteurs de l’industrie, en capitalisant sur le savoir-faire et l'expertise reconnus des équipes. Cette diversification devra permettre de lisser et sécuriser l'activité dans un marché encore marqué par la crise.

L’ensemble des acteurs du projet de reprise remercie vivement pour leur engagement et pour leur soutien actif les pouvoirs publics tant locaux que nationaux, et en particulier la Région Bourgogne pour son soutien financier à hauteur de 1 M€.

Vers un Ceric automation indépendant

Vous trouverez ICI un note de l'équipe du projet Tellus qui est venue ce matin à Nolay.

Au sujet de la proposition de CKF

L’objectif du collectif KEYRIA France peut avoir une répercussion néfaste pour tous les licenciés des filiales en DCP ainsi que pour tous ceux qui vont au Prud’hommes.

- La transaction qui débouchera, sûrement, de ces négociations risque de servir d’étalon pour tous les licenciés même ceux qui vont au Prud’hommes.

Qui doit porter cette responsabilité ?

- D’après vous qui est ce qui a le plus de poids pour faire payer le Groupe Legris Industries en extra légal, un jugement des Prud’hommes ou un collectif chargé d’une négociation ?

Nous savons tous, car nous l’avons vécu, que le Groupe Legris Industries est maître dans l’art de faire traîner les choses.


Nous sommes persuadés que les responsables de notre situation, auront tout à gagner avec une négociation bâclée.

Communiqué du comité d'entreprise de CERIC AUTOMATION

Les représentants des salariés de CERIC AUTOMATION, n'ont en aucun cas pris d'engagements au noms des licenciés, et ce vis à vis de qui que ce soit.

Cette information est confirmé par notre administrateur judiciaire.

Hommage à Didier Legrand

Cher tous,

Les responsables achats, acheteurs, approvisionneurs, logisticiens, magasiniers des sociétés, Ceric, Ceric Automation, Fimec, Keller, Adler, Tecauma, Pelerin, Morando, Equip Céramic, Cerci Wistra, Hallumeca, les bureaux étrangers (Tchéquie..) viennent vous présenter toutes leurs condoléances.

Didier était connu de tous pour son travail et ses actions dans son domaine de prédilection, les achats. Il avait toute sa place dans les décisions importantes et dans la politique achat de l’ensemble de la division et son travail servait aussi de base pour conclure des accords avec les autres divisions du groupe.

Nous avons tous le souvenir de sa pugnacité à défendre ses idées, ses points de vue et aussi ses dossiers.

Il a participé à tous les travaux de consolidation des achats depuis le début des années 90 jusqu'à ces dernières semaines, où il s’appliquait encore à transmettre son expérience.

Si nous devions le ranger dans une catégorie, ce serait celle des experts. Il était une référence pour toute l’équipe achat de la division, en France bien sur mais aussi en Allemagne, en Italie, en Espagne, en Tchéquie.

Certains d’entre nous échangeaient avec lui régulièrement et si son amertume était palpable et bien malheureusement, elle accompagnait les événements qui nous touchaient tous de plein fouet.

En d’autres circonstances nous aurions certainement vu avec un meilleur discernement ce mal être mais, emportés dans l’effondrement de nos sociétés, nous sommes peut être restés sourds à sa souffrance, celle peut être de n’avoir pas pu finir ce qu’il avait commencé, de ne pas décider pour une fois de la suite. Habitué à prendre des décisions et à être un meneur il a très mal vécu cette impuissance face aux événements.

Si nous ne devions retenir qu’une seule chose à propos de Didier, ce serait son intégrité et son attachement aux achats et à l’entreprise.

Encore une fois toute l’équipe des Achats – Logistiques vous présente toutes ses condoléances.

DES NOUVELLES DE PARIS

Le tribunal de commerce de Paris a demandé à TELLUS et NEW CERIC d'améliorer leur offre sur Paris. Les deux projets de reprise ont jusqu'au 19 mars pour y oeuvrer.

Ensuite le tribunal de Paris se réunira le 24 mars avec un "jugement rapide".

Votre comité d'entreprise.

Assemblée Générale

Votre CE et une délégation des salariés ont tenu une rénion ce matin afin d'envisager la suite des événements.

Ils vous invitent à participer très nombreux à une AG le mercredi 17 mars à 16 heures.

Ordre du jour:

Point sur la reprise (décision du tribunal de Paris).

Organisation des manifestations à venir. Le nombre de participant est très important pour la crédibilité de nos actions. De grandes décisions sont à prendre dans les heures qui viennent et vous ne pouvez pas laisser seuls vos représentants.

Le comité d'entreprise de Ceric-Automation

l'action menée par les salariés de Ceric Automation :

Vendredi 12/03, vers 17h 30 et après un vote général, nous décidons de rester durant le week-end et de bloquer le site de Savoye jusqu'à Mercredi 17/03. Une liste avec les noms et le planning pour réaliser le roulement des postes est faite.

Viens alors une visite inattendue de Maître Bourtourault sur site. Il nous explique que notre action a démarré trop tôt et qu’elle risque d'influencer la décision du Tribunal de commerce de Paris en défaveur de la sauvegarde d'un nombre maximum d'emplois sur le site de Nolay.

Donc il nous recommande d'attendre la décision du Tribunal de commerce de Paris. Entre autres, il nous rappelle également qu’en qualité de responsable du site (de Nolay) nous devons (au plus tard Lundi) remplir et signer le document de mise à disponibilité. Une AG est d'ailleurs programmée par le CE à 10h.

Une fois Maître Bourtourault parti, le débat s'installe et une solution est soumise au vote : Mr Foulon (directeur du site Savoye) contacte Mr Jeannin en lui proposant de convenir avec nos membres du CE et la délégation des salariés une date de rendez-vous afin de négocier un PSE digne de ce nom, et à la hauteur des moyens du Groupe Legris Industries.

Les conditions de Mr Jeannin pour ouvrir le dialogue sont de quitter le site, excepté les membres du CE et la délégation, le temps nécessaire pour convenir d’un rendez-vous et entamer les négociations. Mr Foulon accepte aimablement d’appeler à nouveau et obtient l'accord de Mr Jeannin.

Nous quittons le site, après nettoyage des locaux. Nous tenons à remercier la direction du site de Ladoix ainsi que la Gendarmerie, la cordialité avec laquelle ils ont accompagné notre action.

La délégation obtient assez rapidement une conférence téléphonique avec Mr Jeannin dont le principal résultat est le suivant : Mr Jeannin et Mr Taton acceptent un rendez-vous avec nos déléguées une fois le PSE présenté et après invitation de Maître Bourtourault et Maître Thiebault (notre liquidateur). Un engagement écrit est demandé par nos délégués, ce qui est obtenu assez rapidement. La délégation quitte donc aussi le site vers 20h.

Le mouvement à été très fort et a montré notre détermination ; il a été soutenu par un très grand nombre de personnes qui seront certainement reprises !! Maintenant nous savons que nous sommes forts et que notre mouvement est pris au sérieux. La preuve : déplacement de Maître Bourtourault; presse ; radio ; télé… Il faut donc rester mobilisé et unis.

Gh

quelque photos prises sur le site de Savoye :

Début de mouvement :

Sectionneurs coupés et cadenassés :

Il commence à faire froid :

No comment :

Diner :

Le lendemain les renforts arrivent et organisent le bbq :

Cohésion :

Assemblée générale

Bonjour à toutes et à tous

Votre CE vous invite à participer à une AG lundi 15 Mars à Nolay à 10 Heures

Article du bien public de ce jour

L'article du bien public consacré à Ceric est consultable ICI.

Des nouvelles du tribunal

A Dijon tellus a ete approuve et new ceric a été rejeté. Tout se jouera demain a Paris car si le tribunal de Paris se prononce en faveur de new ceric, tellus se retirera pour la reprise de nolay. Ensuite, le tribunal a prononce la cession de ceric automation et laisse un mois pour que maître thiebault opère la liquidation. Vous aurez plus de détail demain. Pour les nouvelles de paris on vous tiendra au courant en temps réel demain soir.

Bravo à eux!

Pendant que tout le monde se "tire dans les pattes" à discuter de l'avenir du site de Nolay, nous voulions féliciter les quelques personnes de l'atelier, qui ont été rappelées afin de réaliser le montage d'une machine pour un client. Ils ont tous répondus présents alors qu'ils savent pertinemment que pour la plupart d'entre eux, leur avenir au sein de Ceric Automation est plus qu'incertain.

Nous devrions tous prendre exemple sur ce type de comportement et arrêter de se regarder le nombril.

Encore félicitations et merci à eux!

Ceric rien n'est encore joué :

Vous pouvez retrouver un article du bien public repris sur le blog terre cuite ICI.

Modération des commentaires

Suites aux commentaires diffusés durant ce week end, nous avons constaté une dérive dans le contenu de ceux-ci.

Nous avons donc décidé, les membres du comité d'entreprise et moi même administrateur de ce blog, de ne plus diffuser les commentaires non signés.

Nous faisons appel à votre bon sens, vous pouvez continuer de vous exprimer, mais nous vous demandons de ne plus le faire sous couvert d'anonymat afin d'éviter tout dérapage.

De nouveau un report

L'audience à été suspendue, l'administrateur viendra faire un AG lundi ou mardi, nous aurons plus d'infos lundi.

Information du CE CERIC suite à l’audience au tribunal de commerce de Paris

Les repreneurs, ‘Ceric Nouvelle’ et ‘Leia’ concernant CERIC SA ont été conviés par le tribunal de commerce de Paris hier après midi à présenter l’avancement de leurs projets.
Pour les 2 dossiers les aspects financiers ne sont toujours pas finalisés. Des conditions suspensives ne sont toujours pas levées par les candidats repreneurs.

Le comité d’entreprise a rendu son avis conformément a ce qui a été approuvé par l’ensemble des élus (voir pièce jointe). Ce document a été remis au tribunal.

A la demande du tribunal, le comité d’entreprise a émis un favorable pour attribuer un délai supplémentaire aux repreneurs.

Dans ces conditions, le tribunal de commerce a prononcé une suspension de l’audience avec un renvoi de continuation de l’audience en cours au 10 mars 2010 à 14h00.
La période d’observation a également été prolongée jusqu’au 28 mars 2010.

Les élus du comité d’entreprise CERIC

Message de quelques salariés Ceric-Automation qui restent mobilisé.

Cher(ère)s collègues,

Le dénouement de la longue et douloureuse crise traversée par CERIC Automation est proche.

La tempête a été sournoise, elle nous a pris en traître, provoquant des vagues houleuses...

Nous, matelots, avons écopé durant des mois entiers.... C'est pourquoi, quelle qu'en soit l'issue, avant notre retour sur la terre ferme, nous pouvons nous dire :

BRAVO !

Pour avoir su garder notre sérénité dans les moments de doutes :

Début 2009, plus de Direction à Nolay, plus de communication, plus de soutien, et pourtant, nous avons continué à travailler sans sourcilier, attendant désespérément des informations...

BRAVO !

Pour avoir su garder notre sang froid lors des premières rumeurs :

On entend parler d'une restructuration ? Mais quel genre de restructuration ? Celle qui épure pour mieux repartir, celle qui délocalise ou celle qui dévaste tout ?

BRAVO !

Pour avoir su garder la volonté de nous en sortir :

Notre Direction n'a pas eu le courage de nous annoncer la cessation de paiement d'Hommes à Hommes. Elle le fera après la fuite délibérée d'un document... Qu'à cela ne tienne, nous avons continué la conception, la fabrication, le montage et la livraison de nos machines afin d’obtenir de la trésorerie pour nous, pour le siège et les filiales...

BRAVO !

Pour avoir su réagir avec calme et dignité :

Le couperet tombe, les visages sont graves, des familles bouleversées, les larmes coulent... La Direction quitte le navire par les canots de sauvetages... Rapidement, on s'organise : il faut raconter aux médias; organiser des manifestations, dans le calme et la dignité. Notre comportement suscite bien du respect de la part des Nolaytois, des Montchaninois et des politiques qui se mobilisent vivement...

BRAVO !

Pour le savoir-vivre dont nous faisons preuve :

Notre Comité de Direction se fait rare à Nolay, mais très présent chez CERIC Paris... Les plans de reprise se mettent en place... Espoir, désillusion, espoir... En attendant, pas de travail pour tout le monde. Pendant que les uns assurent le quotidien, d'autres travaillent sur les projets futurs. Tous se responsabilisent, se rendant disponibles pour tout travail à réaliser...

BRAVO !

Pour notre ténacité :

Têtus les Bourguignons ? Est-ce de l’entêtement que de ne pas cautionner les fameuses méthodes de travail à la mode, appliquées sans discernement ? De ne pas prêter beaucoup d’attention à tous les CAP… et GUIDE de bonne conduite ! Il faudrait commencer par se les appliquer à soi même… Est-ce de l’entêtement de vouloir croire au seul plan qui nous a été proposé ? De vouloir qu’un maximum d’entre nous soit sauvé ?

Alors, si c’est cela être têtu, oui nous le sommes, et fiers de l’être !

MERCI !

À toutes les filiales :

Notre Direction décide de mettre toutes les filiales en cessation de paiement, nous rendant ainsi peut-être tous concurrents… Mais nous n’avons pas tissé tous ces liens pour rien ! Pas passé toutes ces années ensemble pour qu’il n’en reste rien ! Ces relations n’ont pas disparu, ces liens très forts ne peuvent pas s’effacer, alors merci à toutes les filiales ! Merci d’avoir su garder un profond respect envers chacun d’entre nous…

MERCI !

À tous nos clients :

On sabre sans aucun scrupule 8 filiales françaises ! Soit, mais que devenez-vous, chers clients ? Devez-vous soudainement chercher de nouveaux fournisseurs ? Sachez que nous sommes très attentifs à vos interrogations et mettons tout en œuvre pour être encore à vos côtés demain… Nous vous remercions chaleureusement de continuer à nous faire confiance et à nous soutenir durant cette période et savons, nous, que c’est sincère…

MERCI !

À tout le personnel de CERIC Automation :

La lutte est difficile, et quoi qu’il arrive, le gâchis est énorme.

Merci à tous pour votre professionnalisme qui n’a jamais défailli pendant toute cette période ! Merci pour la dignité dont vous faites preuve à chaque étape difficile ! Pour toutes ces raisons, CERIC Automation ne peut pas mourir, il y a trop de richesse, de compétences, de volonté et d’amour du travail pour que nous soyons rayés de la carte…

ET COURAGE !

Le combat n’est pas terminé, restons mobilisés pour que tous ceux qui restent au bord de la route, la rejoignent le plus rapidement possible ! Nous n’avons jamais eu le pied marin en Bourgogne mais la terre (cuite) on connaît ! Et on maîtrise soyez-en sûr !

Quelques nouvelles

Cliquez ICI pour avoir quelques nouvelles de la séance du tribunal de commerce de Paris d'hier.

Réponse de S.Dabrowski

Communiqué de M. Dabrowski Serge, le 13 février 2010.

Les membres je cite, « non syndiqués » de notre C.E., ont fait un communiqué sur le blog Ceric Automation et par mail en date du jeudi 11 février à 9:35 (Droit de réponse à Serge Dabrowski) auquel je me dois de répondre sans aucun esprit de polémique, mais j’estime que LA MAUVAISE FOI A DES LIMITES !

Les contacts que le cabinet Alter a eu avec les éventuels repreneurs se sont déroulés dans le cadre normal de sa mission d’assistance et je rappelle, le cabinet a été dûment mandaté par l’ensemble du C.E. ensuite, le cabinet Alter nous a bien fait part à l’ensemble du C.E. des divers entretiens qui ont eu lieu, notamment avec M. Strauss, sur son intention de déposer un plan de reprise incluant Ceric Automation A LA CONDITION D’ALIGNER LES PROCEDURES et les autres membres du C.E. ne peuvent dire le contraire, il suffit de prendre connaissance du mail de M. Murat en date du 18 octobre (Cliquez ICI) où M. Pénillard préconise une pétition contre le plan JMS et j’en passe............. Donc bien avant la première audience au tribunal le 30 novembre.

Je rappelle encore une fois MA POSITION QUI N’A PAS CHANGE DEPUIS LE DEBUT, contrairement à certains, à savoir, alignement des procédures et ceci dans le but pour le personnel éventuellement repris, d’avoir un projet de reprise : - qui assure la pérennité de l’emploi,

- avec un financement qui assure la pérennité des sites de l’entreprise, - et pour finir prolonge d’autant l’échéance des éventuels licenciements et contrairement à ce que prétend le communiqué des « membres non syndiqués », les faits nous ont donné raison (mon courrier en date du 11 décembre que j’ai adressé aux diverses instances en charge du dossier a eu un certain effet, pour ne pas dire plus, selon les dires même de l’administrateur lors de la réunion de C.E. du 5 janvier) puisque de report en report (4 fois) le tribunal de commerce de Dijon s’est aligné de fait sur celui de Paris, ce qui n’était pas la position des « membres non syndiqués » du C.E. (Cliquez ICI). Pour conclure, je rappelle à ceux qui s’obstinent à ne pas m’entendre et à ne pas vouloir comprendre, que ma démarche en tant que membre du C.E. et syndiqué à une organisation syndicale, c’est la défense et le maintien des emplois et qu’à ce titre je ne peux en aucun cas soutenir, dans le sens où l’entendent les autres « membres non syndiqués » du C.E.,un plan où figurent des licenciements.

Je pense que cela répond une bonne fois pour toutes aux divers malfaisants qui me calomnient sur les blogs et vraiment ma conclusion, je répète, il convient de s’intéresser aux éventuels plans de reprise, mais il me semble qu’au vu de l’échéance du 17, il devient extrêmement urgent de s’intéresser à ceux qui ne seront pas repris et pour cela le silence des uns et des autres devient assourdissant.

Dabrowski Serge.

Communiqué de presse du Maire de Nolay JP MONIN

Communiqué de presse NOLAY, le 10 février 2010

Mercredi dernier, le maire de Nolay, M. Jean-Pascal MONIN a reçu longuement M. Patrick HEBRARD, nouveau porteur du projet « New Ceric », son prédécesseur M. Jean-Michel Strauss, ancien directeur général de Ceric- Automation, ayant décidé, pour diverses raisons, de se retirer.
M. STRAUSS avait annoncé le 28 juillet 2009 la cessation de paiement et par voie de conséquence la fermeture probable du site industriel Ceric Automation de Nolay et Montchanin.
New Ceric est un projet déposé au tribunal de commerce de Paris pour la reprise principalement de Ceric Paris puisqu’il compte 50 postes sauvegardés sur 150 actuellement. Dans un premier temps, seuls 10 postes ont été envisagés en bourgogne mais pas forcément à Nolay.

Il a été demandé par « différentes instances » de s’intéresser au site de Nolay et d’envisager la création puis la dépose d’un dossier de reprise au tribunal de commerce de Dijon.

Patrick HEBRARD indique qu’il transmettra à l’administrateur judicaire de Dijon un projet qui pourrait proposer le maintien en activité d’environ 35 personnes :
10 postes dans l’activité système pour la gestion informatisée et la régulation des process de cuisson et de séchage des produits en terre cuite.
10 postes dans l’activité service pour la maintenance et le suivi des matériels installés
15 postes dans les différents bureaux d’études, l’automatisme et la mise en route pour conserver le savoir faire surtout pour les équipements des tuileries. La stratégie New Ceric et la conjoncture actuelle poussent à financer ces postes en sousactivité pendant plusieurs mois, voire années. Reste à trouver des investisseurs ou des collectivités territoriales S’y ajoute la possibilité d’un partenariat pour environ 15 personnes avec ACSM pour la fabrication des pièces aux ateliers de Nolay.
Patrick HEBRARD fait savoir également qu’il préfère continuer à travailler en sous-traitance avec Fimec et Tecauma, situés dans l’ouest de la France (en cessation de paiement également et dans l’attente d’une éventuelle reprise), car il considère ces deux entités plus compétitives notamment dans la fabrication et la fourniture des briqueteries dans les pays du Maghreb qui alimentent le marché actuel.
Ce projet New Ceric est en compétition avec le projet Tellus déposé de longue date au Tribunal de Commerce de Dijon, lequel prévoit la sauvegarde de 66 postes à Nolay et 25 à Paris. Les stratégies industrielles sont trop différentes pour envisager dans l’état la fusion des deux plans.
Prochaines étapes le 17 février au TC de Paris et le 26 février au TC de Dijon.

Jean-Pascal MONIN
Maire de Nolay

Droit de réponse de votre comité d'entreprise à Serge DABROWSKI

Droit de réponse du comité d’entreprise de CERIC AUTOMATION au commentaire signé de Serge DABROWSKI, N°44 sur le blog La Tribune.

Serge,

Comme nous avons toujours dit : nous ne pouvons nous fier que sur des écrits et notre position est basée sur des constatations appuyées par des faits. Comme tu le dis si justement les paroles s’envolent et les écrits restent.

Tu dis dans ton commentaire « qu’Alter a pris l’initiative d’appeler Monsieur STRAUSS le 30 novembre 2009 et que celui-ci a parlé d’un plan A avec CERIC AUTOMATION ».

D’abord tous les membres du C.E., présents à la réunion avec A.M. GARGI d’Alter, ont en souvenir que c’est Monsieur STRAUSS qui avait pris l’initiative d’appeler Madame GARGI un dimanche de fin novembre.
Nous nous souvenons encore de la première question venue à l’esprit de tous, pourquoi n’avait il pas appelé le C.E. au lieu d’appeler Alter ?

Passons sur cette inversion de ta part, une telle erreur peut arriver à n’importe qui.

Venons en aux points qui en interrogent plus d’un, quand on leur demande de se prononcer sur la simple foi de propos verbaux et au sujet de l’avenir professionnel de 66 collègues : la chronologie des faits et la position des intervenants.

Le 19/12/2008 nous apprenons par INTRALINA que Monsieur STRAUSS, « venant de la division SAVOYE » fait partie du COMEX (Comité exécutif de KEYRIA). Voir ICI
Le 3/03/2009 nous apprenons, toujours par INTRALINA, que Monsieur STRAUSS est nommé D.G. de la SBU CERIC et qu’il sera assisté de Monsieur PEUCH qui est aussi D.I. de KEYRIA (ce Monsieur est aussi président de notre C.E., pour la période qui nous intéresse c. à d. fin 2009). Voir ICI

Le 26/11/2009 nous découvrons sur INTRALINA une communication de Monsieur CHAIZE, nouveau président de KEYRIA, où il est dit que le Groupe Legris Industries soutient un plan de sauvegarde de sa division KEYRIA axé sur KELLER. Voir ICI

Le même jour, cette information est reprise par le blog CLAYPRIDE qui informe, selon les sources KELLER, que « le Groupes Legris Industries soutient la réorganisation et la concentration future des compétences sous la direction de KELLER HCW ». Voir ICI
Cela dit en passant cet article n’apparaît plus sur le blog en question bizarre non ? Heureusement que nous en avons gardé une impression.

Le 30/11/2009, si on compte bien c’est 4 jours après la parution de cet article, que Monsieur STRAUSS et Alter ont la discussion que tu nous cites dans ton commentaire et dont nous avons repris un extrait plus haut.
Nous avons cherché et nulle part il n'est dit, qu’à fin 2009 Monsieur STRAUSS avait quitté le COMEX.

Alors qui croire, toi ? Tu n’as rien pour étayer tes propos, tu l’as dit lors d’une AG, voir aussi le compte rendu du tribunal de commerce du 18/12/2009, sur le blog de CERIC AUTOMATION. Ou croire aux faits qui sont sous nos yeux ?

Au regard des écrits que nous venons d’énumérer et de la cruelle absence d’écrit engageant d’autre repreneur que Tellus, nous ne pouvons qu’avoir la position qui est la notre et que tu qualifies de « suicidaire et partisane ».
A ce sujet d’ailleurs tu oublies de dire que ton intervention, la fleur au fusil, au tribunal de commerce de Dijon n’a pas bougé d’un seul iota la position dudit tribunal, qui est quand même souverain dans la décision d’alignement des procédures.

Tu es tellement virulent envers le C.E. et le seul dossier de reprise déposé pour CERIC AUTOMATION et si vendeur d’un projet qui à ce jour n’est que du vent que l’on vient à te poser la question suivante :
Quelle est ta motivation Serge ?

Les membres non syndiqués de votre comité d’entreprise

Appel conjoint à la modération

Ci-dessous, l'appel à la modération diffusé sur le blog Sauvons Ceric :

Si la critique peut être constructive, nous vous demandons en revanche de bien vouloir éviter toute forme d'agressivité dans vos commentaires, pour quelque bord que ce soit, et en particulier d'éviter toute attaque personnelle. L'agressivité n'apporte rien, et l'avantage du "défouloir" est bien faible par rapport à l'immense désavantage créé par la zizanie et les tensions. Les paroles s'envolent, mais les écrits restent, et il ne doit rester que questions, réflexions, propositions.

De plus, les blogs sont lus par tous nos partenaires extérieurs (clients, investisseurs, banquiers …). Il est essentiel de préserver l’image de l’entreprise au nom de l’intérêt général.

Enfin, signer vos commentaires fera mûrir votre plume, ce qui ne pourra qu'être bénéfique.

Nous vous en remercions vivement par avance.

Jean Michel STRAUSS, Patrick HEBRARD et Philippe PENILLARD

Communiqué de votre CE:

Les membres de votre comité d’entreprise, hors délégué CGT, n’ont aucun doute sur la confiance que vous leur accordez.

Ils en veulent pour preuve les 95 collègues qui sont allés à Palaiseau, les 150 collègues qui sont allés à Rennes, les 183 collègues qui vont au Prud’hommes, vos 180 signatures sur la pétition…

Ils savent que comme eux vous n’êtes pas dupes et qu’en aucun cas nous ne pouvons nous fier à tout dossier qui n’engage personne, car pas écrit ou pas défendu par leurs porteurs dans une AG qui réunirait l’ensemble du personnel de CERIC AUTOMATION.

Alors gardez votre clairvoyance et ne vous laissez pas manipuler par des propos au conditionnel.

Merci encore pour votre confiance et votre soutien.

Remerciements de votre CE

Nous vous remercions d'avoir adhérer si nombreux à la pétition ci-dessous, en effet, vous avez été 180 à la signer.
Merci!

Pétition pour l'avenir de Nolay

Ci-dessous le texte de la pétition que nous vous avons lus et demandé de signer lors de l’AG de ce matin, à l’heure actuelle nous avons la quasi-totalité du personnel qui a signé.


À l’attention de Messieurs P.Y.LEGRIS et E. TATON - LEGRIS INDUSTRIE


Messieurs,

Le personnel de Ceric-Automation tient à porter à votre connaissance ses conclusions concernant sa position au regard des derniers événements.

Un succinct rappel des faits importants des mois passés :

- Le 28 juillet 2009 vous nous mettez en cessation de paiement. M. STRAUSS est venu nous expliquer qu’il n’y avait pas d’autre alternative et que notre sort désormais était entre nos mains : nous pourrons par exemple travailler en dehors de la terre cuite.

- Le 16 octobre, M. STRAUSS provoque une réunion à Nolay où sont conviés quelques cadres et affirme que si Ceric-Paris est restructurée à Nantes, Ceric-Automation n’existera plus.
Dans le cas inverse, il y aurait peut-être des possibilités de reprise pour Nolay mais à condition de faire nos preuves.

- Le 28 octobre, nous apprenons que Ceric-Paris, ainsi que toutes les filiales françaises, sont placées également en cessation de paiement.

- Le 30 novembre, il s’avère qu’un seul plan de reprise pour Nolay est déposé au tribunal : TELLUS, en association avec ACSM pour sauver 66 emplois. Le financement de ce projet n’étant pas bouclé, une prochaine audience est annoncée pour le 18 décembre.

- Peu avant le 18 décembre, une seule offre est toujours en vigueur (TELLUS avec ACSM) et nous apprenons que M. STRAUSS annonce par l’intermédiaire du cabinet ALTER (curieuse façon de communiquer) un plan qui reprendrait 80 personnes à Nolay.

- Le 18 décembre, la seule offre déposée, TELLUS, n’a toujours pas son financement, une nouvelle audience est annoncée le 22 janvier 2010.

- Le 21 décembre, M. STRAUSS annonce, dans un communiqué laconique, qu’il démissionne de ses fonctions à Nolay.

- En début d’année 2010, nous découvrons que le plan de M. STRAUSS - NEW CERIC ne reprendrait que 10 personnes de Nolay, sur un nouveau site de Bourgogne et, avec évidemment la fermeture de Nolay. Où sont les 80 postes sauvés comme promis juste avant l’audience du 18 décembre ? Était-ce une tentative de déstabilisation du seul plan qui sauve des emplois à Nolay ?
Une offre de 80 personnes déposée officiellement aurait bien sûr été étudiée par le Comité d’Entreprise.

- Le 22 janvier 2010, l’audience est à nouveau repoussée au 26 février. TELLUS n’a toujours pas son financement et ce sera le cas, tant qu’il y aura 2 plans (Tellus et New Ceric).
Les élus locaux et le ministre soutiennent le plan TELLUS et le font savoir dans la presse.

Nous, salariés de Ceric-Automation, ne pouvons accorder notre confiance à un projet soutenu par M. STRAUSS, qui nous a adressé des messages pour le moins fantasques et n’acceptons pas que vous souteniez un plan, avec à sa tête une telle personne. Ce manque de confiance est également total envers A. DEL FABRO et T. PETRA qui ont également largement participé à la diffusion de faux bruits concernant une reprise de 80 personnes, et ne l'ont jamais démenti.
Le seul et unique plan présenté officiellement au CE, qui sauve un maximum d’emplois à Nolay et Montchanin est le plan TELLUS que nous soutenons.
Aussi, nous vous demandons de soutenir officiellement TELLUS qui nous semble assurer la pérennité de l’activité avec le renfort de cadres parisiens.
En outre, nous vous demandons de ne pas oublier les salariés qui seront licenciés et de participer financièrement au PSE, à la hauteur des moyens du Groupe LEGRIS Industries.


Nous vous remercions de l’intérêt que vous voudrez bien porter à notre requête, et vous prions d’agréer, Messieurs, l’expression de nos sentiments distingués.

Le personnel de CERIC-AUTOMATION

Articles presses

Ci-dessous des liens vers des articles de presses, suite à la séance au tribunal du vendredi 22 Janvier :

Journal de saône et loire.

Creusot infos.

Sortie du tribunal

Résultats de l'audience :

Au 17 février sera décidé l'attribution aux projets Tellus ou New Ceric pour l'offre concernant Paris, ensuite, si Tellus obtient gain de cause pour son offre sur Paris, l'audience pour l'attribution de nolay au plan Tellus aurait lieu le 19 février. Si le dossier de reprise sur Paris est donné au plan New Ceric, l'audience du tribunal de Dijon aura lieu le 26 février pour certainement la liquidation.

Article blog Claypride

ICI, vous pouvez trouver un lien vers un article traitant du projet New Ceric, il est diffusé sur le blog terre cuite bien connu de la profession.

A noter que nous avions chercher à joindre l'administrateur de ce blog au début du mois d'Août pour faire partager la situation de Ceric Automation, sans résultats.....

Projet New Ceric

Allez voir sur le lien suivant : ICI

Il s'agit d'un entretien de Patrick Hebrard qui donne des explications sur le plan de reprise New Ceric.

Réponse du CE à la note de démission de JMS

Monsieur STRAUSS,

Votre note montre tout l’intérêt que vous portez à CERIC AUTOMATION et à ses salariés :
Quand on a l’intention d’envoyer un message à l’attention de deux personnes morales, par politesse on envoie au moins une copie à chacune. Le comité d’entreprise destinataire a découvert votre note par la diffusion à tout le personnel.

En période de restriction nous comprenons que vous ne trouviez plus de papier à entête mais nous pensons que vous devez en avoir des modèles dans votre ordinateur. La fatigue de l’heure tardive où vous avez rédigé cette note peut excuser cet oubli mais elle ne devait pas vous empêcher de la dater.

Une petite correction est à apporter. Le CE n’a jamais fait la promotion du plan TELLUS. Il a travaillé sur les offres qui lui ont été présentées le 28 Octobre 2009 et qui se sont améliorées depuis. Le CE a voté pour les deux offres de reprises le 16 Décembre 2009.

Il n’appartenait qu’à vous de nous présenter un projet comme vous nous l’aviez laissé entendre le 16 Octobre 2009 plus tôt que de faire courir des bruits par personnes interposées.

Les salariés ne retiennent qu’une chose de votre note :
Quitter le navire le plus rapidement possible avant qu’il ne soit submergé.

Le comité d’entreprise de CERIC AUTOMATION

PS : Ceric Automation dispose de deux ateliers. Pourquoi limiter l’affichage à un seul des deux sites ?

Voeux CERIC AUTOMATION

Administration de CERIC Automation

Concernant la gestion de Ceric Automation, le CE tient à nous indiquer, pour clarifier la situation et en réponse à la note diffusée par Keyria le 23 décembre 2009 , les éléments ressortant officiellement de la séance du tribunal du 18 décembre 2009.

Extrait du jugement du 18/12/2009:

"Vu l'article L.631-12 du Code du commerce;

Dit que l'administrateur judiciaire, Maître Rémy BOURTOURAULT, aura pour mission d'administrer et de gérer la société CERIC AUTOMATION."

Meilleurs voeux

Toute l'équipe du CE de CERIC AUTOMATION vous souhaite une Bonne Année 2010.

Nouvelle info

Voici ci-dessous la note d'infos diffusée au sein de l'ensemble des filiales de Keyria :

Nous vous informons que Charles-Antoine de Barbuat a démissionné de l’ensemble de ses fonctions et mandats qu’il exerçait ou détenait au sein de la Division Keyria et que sa démission a pris effet en date du 18 décembre 2009.

Par ailleurs, les cadres dirigeants qui, outre leur fonction de salarié, avaient accepté un mandat social, ont décidé d’en démissionner tout en continuant à exercer leurs fonctions de Direction attachées à leurs contrats de travail.

Cette décision concerne également la société Ceric Automation.

Afin de permettre le fonctionnement normal des Sites, le Tribunal de Commerce de Paris a confié aux Administrateurs Judiciaires Messieurs Henri Chriqui et Gérard Phillipot une mission de représentation pour les sociétés en situation de redressement judiciaire.

Les Administrateurs ont sollicité auprès du Juge Commissaire la possibilité de se faire assister sur ce périmètre par un Directeur Opérationnel.

Renaud Le Youdec a été nommé à ce poste et prend ses fonctions à compter de ce jour.